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公司若违法辞退你，需支付2倍经济补偿金（按工作年限×月工资）；若合法辞退，则按工作年限支付经济补偿金（N个月工资），你可要求公司出具书面辞退证明并通过协商、仲裁维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫
遗产分配纠纷如何解决没有遗嘱的情况
在无遗嘱时遗产分配纠纷按法定继承处理，第一顺序继承人含配偶、子女、父母，第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始先由第一顺序继承，无第一顺序则由第二顺序继承，同一顺序份额一般均等，但特殊情况可调整，如对困难且无劳动能力者、尽主要扶养义务
夫妻签协议没公证有法律效力吗
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10人聚赌获利40万坐牢要多久
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交通事故与工伤可否双重赔偿
交通事故与工伤可以双重赔偿。 在法律层面，因第三人侵权导致的工伤，职工既可以向侵权的第三人主张民事赔偿责任，也可以按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。 例如，劳动者在上下班途中遭遇交通事故被认定为工伤，其除了能从交通事故责任方获得医疗费、
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法院判决不准离婚后能否再次申诉
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敲诈勒索200万元最轻判几个月
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贪污16万怎样判刑
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假如在江岸区地区，想咨询企业单位用人可以签外包合同吗
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